在東莞PCBA加工廠家的生產主管是非常重要的崗位，因為直接面對一線員工，而一線員工素養普遍不高。另外，生產部門幾乎要跟所有部門打交道，需推動、解決和協調的事非常多，被管理者的身心都提出了挑戰。那什么樣的人適合管制造企業生產主管呢？

多年在PCBA廠家的生產經驗告訴我們，一個合格的生產管理者必須具備以下幾點：

一、有魄力，有領導力，有號召力;

二、中氣要足，要有管理者的氣勢，行動要快，執行力要強;

三、風格硬朗，抗壓能力強;

四、遇事要沉穩，能控制住情緒，不被瑣事雜事煩心;

五、能適應頻繁加班，來得比人早，回去比人晚;

六、要粗中有細，既能像將軍指揮打仗一般，運籌帷幄，決勝千里，又能思維縝密，善于總結和分析各類數據和異常，并尋求小家電PCBA控制板解決方法。

制造企業的生產管理水平高低與管理都的素質息息相關，作為管理主要不斷的學習與實踐，在工作中發現問題，找到解決的方法，從而不斷的改進流程與管理制度，讓企業的生產效率提高與人員的價值真正發揮出來！

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